Kaufmann/frau für Digitalisierungsmanagement

• Ausbildungsart: Duale Ausbildung
• Ausbildungsdauer: 3 Jahre
• Ausbildungsbeginn: 1. September
• Vergütung: ab 1.368 € (brutto)

Du ermittelst den Bedarf an IT-Produkten sowie Dienstleistungen, holst Angebote ein, beschaffst und führst die benötigte Hard- und Software ein. Gibt es keine geeigneten Standardanwendungen, beteiligst du dich an der Entwicklung, Erstellung und Umsetzung individueller IT-Lösungen. Du analysierst die jeweiligen IT-Systeme, stellst Fehler fest und behebst sie und dokumentierst diese. Darüber hinaus informierst und berätst du Kolleginnen und Kollegen und setzt Maßnahmen zur IT-Sicherheit sowie zum Datenschutz um.

Welche Berufsschule du besuchst, stimmen wir mit dir gemeinsam vor Ausbildungsbeginn ab.

In der Berufsschule dreht sich alles um die Schnittstelle zwischen BWL und IT. Während ein Systemintegrator die Technik baut, analysierst du, wie diese Technik Geschäftsprozesse effizienter macht.

Kernbereiche der schulischen Ausbildung:

Die Inhalte sind in Lernfelder unterteilt, die technisches Verständnis mit kaufmännischem Handeln verknüpfen:

• Geschäftsprozesse & Datenanalyse: Analyse bestehender Arbeitsabläufe, um diese durch digitale Lösungen zu optimieren und effizienter zu gestalten
• IT-Systeme & Infrastruktur: Grundlegendes Verständnis von Hard- und Software, um Kunden fachgerecht zu beraten und passende Systeme auszuwählen
• Beschaffung & Vertragsmanagement: Erstellung von Angeboten, Abschluss von Verträgen sowie die Beschaffung von IT-Produkten und Dienstleistungen
• Projektmanagement: Planung, Durchführung und Kontrolle von Digitalisierungsprojekten im Unternehmen
• IT-Sicherheit & Datenschutz: Anwendung rechtlicher Regelungen (z. B. DSGVO) und Maßnahmen zur Absicherung von Unternehmensdaten
• Wertströme & Finanzen: Kaufmännische Steuerung, Kalkulation von IT-Investitionen und Überwachung von Kosten

Wie in allen IT-Berufen gibt es zudem allgemeinbildende und unterstützende Fächer:

• Englisch: Kommunikation mit internationalen Partnern und Lesen technischer Dokumentationen
• Wirtschafts- und Sozialkunde: Grundlagen des Arbeitsrechts und wirtschaftlicher Zusammenhänge

• Deutsch/Kommunikation: Fokus auf Kundenberatung und Präsentationstechniken

• Fachoberschulreife
• Führungszeugnis ohne Eintrag

• Eigeninitiative, Motivation und echtes Engagement
• Bereitschaft, Leistung zu zeigen und Verantwortung zu tragen
• Teamfähigkeit & Flexibilität 

Wir bilden für unseren eigenen Bedarf aus. Das heißt: Wir investieren bewusst in dich und haben ein echtes Interesse daran, dich nach der Ausbildung weiter zu beschäftigen. Dein Weg bei uns endet also nicht mit dem Abschluss, sondern fängt da erst richtig an.